We steken bakken met geld in wervingscampagnes om het er allemaal zo gelikt mogelijk uit te laten zien. Aan de voorkant trekken we echt alles uit de kast; op de eerste werkdag staat er een bos bloemen op je bureau, een persoonlijke welkomstkaart van de directeur en is er voldoende tijd voor koffie en taart. Mocht je dit over de top vinden, dan kun je jezelf afvragen wat je op het gebied van onboarding nog te doen hebt. Dit is namelijk nog niets in deze huidige arbeidsmarkt.
